Praktikant (m/w/d) im Bereich Online-Recruiting & Job-Marketing

DEINE AUFGABEN

JOBS IM SÜDWESTEN ist das führende Online-Stellenportal für die Region Baden-Württemberg. Bei uns findet man Stellenangebote aus verschiedensten Branchen – vom Bodenseekreis über den Schwarzwald bis zur Technologieregion Karlsruhe. Durch unsere enge Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern unterstützen wir nicht nur den regionalen Arbeitsmarkt, sondern leisten auch einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen wirtschaftlichen Entwicklung.

Deine Aufgaben während des Praktikums:

• Operative Bearbeitung von Aufträgen: Du unterstützt uns bei der Pflege und Abwicklung der Stellenanzeigen in unserer Jobbörse.

• Erstellung von Quickbewerbungen (Funnels): Du arbeitest aktiv an der Optimierung des Bewerbungsprozesses und der Gestaltung von Funnels, um die User Experience zu verbessern.

• Grafische Aufbereitung von Social Creatives: Du hilfst bei der Gestaltung von ansprechenden, kreativen Inhalten für unsere Social Media Kanäle.

• Aufbereitung von Kundenauswertungen/-statistiken: Du erstellst Reports und Auswertungen zu den Anzeigen und Kampagnen unserer Kunden und unterstützt das Team mit wertvollen Insights.

DEIN PROFIL

• Du bist motiviert Neues zu lernen und bringst gerne Ideen ein.

• Du hast Spaß an Teamarbeit, aber auch an selbständiger Arbeitsweise.

• Du arbeitest zuverlässig und strukturiert.

• Du hast ein Gespür für visuelle Gestaltung.

• Interesse an HR und Recruiting

• Erste Erfahrungen im Bereich Online-Marketing und Social Media sind von Vorteil.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN DIR

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team

• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen

• Einblicke in den operativen Alltag einer modernen, regionalen Jobbörse

• Professionelle Betreuung und regelmäßiges Feedback

• Eine Praktikumsvergütung (bis zu 750 EUR brutto/ Monat), Urlaubsanspruch (bis zu 10 Tage) und flexible Arbeitszeitgestaltung

• Werde Teil einer Community von Praktikanten und nutze die Möglichkeit des Networkings während und nach dem Praktikum

Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER

Anna Meidl

HR-Assistenz

Tel.: +49 (0)7531/999-2301

Mobil: +49 (0)175-8427031

DEIN WEG ZU UNS

#1 DEINE BEWERBUNG

• Bewirb Dich online bei uns.

• Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.

• Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.

#2 UNSER FEEDBACK

• Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.

• Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.

#3 UNSER KENNENLERNEN

• Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.

• Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.

#4 DEIN ONBOARDING

• Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.

• 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.

• An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS

Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

Das Team von JOBS IM SÜDWESTEN (eine Marke der SK ONE GmbH) mit dem regionalen Stellenportal jobs-im-südwesten.de sind die Experten für HR-Marketing in den Regionen Bodensee, Hochrhein, Schwarzwald und der Technologieregion Karlsruhe. Wir entwickeln für die Arbeitgeber der Region individuelle Lösungen für alle Recruiting-vorhaben entlang der Candidate Journey und haben dabei stets die Wunschkandidaten im Fokus.

Zu unserer Datenschutzerklärung.